Sorry, you need to enable JavaScript to visit this website.
Sort by
Sort by

Studenți și absolvenți

students and graduates


Oportunități de dezvoltare


Gândim ca inovatori. Îmbrățișează diversitatea. Lucrați într-un mod agil. Și cu aproximativ 270.000 de oameni în 188 de țări, avem și amploarea necesară pentru a face o diferență pozitivă în viața oamenilor. Așadar, dacă doriți ca munca dumneavoastră să aibă un impact, Nestlé oferă oportunități inspiraționale la începutul carierei în întreaga lume.


Programe-cheie

Internship
apprentice with colleagues

Alte programe

Nesternships

Nesternships sunt stagii plătite "semi-virtuale" în care lucrezi la proiecte Nestlé din viața reală din propria locație. Acestea vă vor permite să vă îmbunătățiți abilitățile digitale, spiritul antreprenorial și agilitatea de a face față diferitelor situații. Nesternships sunt un supliment la stagiile obișnuite Nestlé, astfel încât să puteți lucra și în birourile noastre atunci când este necesar.

Disponibilitate: Europa, Orientul Mijlociu, Africa, Oceania, Asia

Nesternship

Management Trainee Program

Cuprinzând trei elemente – experiență, rețele și educație – acest program de 18-24 de luni dezvoltă oamenii ca viitori lideri Nestlé. Este o experiență de învățare captivantă care vă oferă o viziune holistică asupra afacerii noastre și a modului în care funcționează.

Disponibilitate: SUA, Indonezia, Singapore, Malaezia, Thailanda, Africa

Management Trainee Program Vietnam

Programul de stagii pentru absolvenți

Acest program de rotație de doi până la trei ani accelerează carierele candidaților selectați. Veți lucra în diferite roluri din regiunea dvs. – de exemplu IT, marketing, vânzări, resurse umane, lanț de aprovizionare, finanțe, nutriție sau producție digitală – și vă veți bucura de oportunități de coaching și învățare pe tot parcursul programului.

Disponibilitate: Europa, Orientul Mijlociu, Oceania, SUA, Canada, America Latină

Graduate Trainee Program


Ascultați de la colegii noștri

Frederikke - Student lucrător în domeniul resurselor umane în țările nordice


Am început ca specialist în cafea într-un magazin Nespresso din Copenhaga înainte de a începe ca student lucrător în echipa nordică de resurse umane.

Programul "Nestlé are nevoie de tineret" îmi oferă atât de multe abilități noi și atât de multe cunoștințe noi și în viitor sper să pot face diferența pentru Nestlé în același mod în care Nestlé face diferența pentru mine.

meeting
Federikke

Christopher - Student, doctorat la Institutul Nestlé de Științe ale Sănătății, Elveția


Studiez modul în care metaboliții intracelulari și dietetici influențează mitocondriile și bioenergetica celulară. Programul de doctorat de la Institutul Nestlé de Științe ale Sănătății este o experiență unică care mi-a lărgit orizonturile și perspectiva.

Învăț de la oameni de știință experți care lucrează în laboratoare de ultimă generație și obțin informații valoroase de la profesioniști în afaceri – pentru a mă pregăti pentru lumea muncii.

R&D PhD Program
Christopher

Minhaal - Student, Nesternship, Nestlé Pakistan


Provocator, inspirator și transformator sunt cuvintele care definesc experiența mea la Nestlé.

Lucrul la proiecte de incluziune, branding de angajator și implicarea tinerilor a fost o oportunitate de a-mi perfecționa dezvoltarea profesională și personală.

employees discussing with student
Minhaal